11年前,从徐州工程机械技师学院毕业的马陆进入徐工集团,成为一名数控机床操作工人。如今,他已是同事眼中的“老师傅”。
作为第一批数控机床操作工,马陆和另外5名同事从零开始,反复摸索,不断模拟试制,逐渐撑起公司的数控操作“技术大厦”。
不同于传统的手摇式机床,操作数控机床必须学会编程,如果想成为技术能手,还需对机床、工件、刀具、夹具四大模块了然于胸,这些都离不开精益求精的匠心追求。
“心无旁骛,才能把产品质量做到极致。”马陆说,数控机床加工的多是高精尖工件,稍不留神就会出现刀具、设备和工件异常,不允许有一丝一毫的失误。
疫情期间,马陆的团队设计了一款反镗孔刀具来提高挖掘机转台加工效率。这款刀具的外形尺寸和装配精度要达到0.01毫米级。马陆带领团队奋战多日,终于攻克。
“正是靠着这股倔劲和不服输的性格,才成就了马陆今天的高超技能。”1995年进入徐工集团的孙后团说,他见证了马陆的成长。每次产品更新换代,没有现成技术可参考,马陆的团队都能琢磨出办法,“几天不行就一周,一周不行就一个月,直到攻克为止。”
2016年马陆成为工段长,走上管理岗,在一般人看来终于能远离“苦脏累”的一线工作。但不到一年,他就主动辞去工段长一职,回到一线技术岗位,“传授技艺比管理工作更有成就感,很喜欢与同事们钻研技艺的业务氛围。”
为发挥马陆“传帮带”优势、培养更多技术能手,徐州徐工挖掘机械有限公司专门为他设立了技能大师工作室。记者在工作室看到,这里更像是一间研修室,除了一张办公桌,其他空间都摆上了教学用的长条桌。
“全国装备制造业调整和振兴规划立功竞赛先进个人”“江苏省技术能手”“江苏工匠”……获得诸多荣誉的马陆,想把技术教给更多同事。目前,他已带出1名首席技师、3名高级技师、15名技师,他的“学生”在各大技能竞赛中频频获奖。(完)
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